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이에 따라 직업능력개발훈련에서도 ‘인공지능서비스구현(20010705)’ 분야 과정은

AI 서비스를 직접 설계·구현할 수 있는 현장 중심형 실무 인재 양성 과정으로 주목받고 있습니다.

산업현장 직무능력수준 분석

※ 인공지능 분야의 직무능력은 통상 주임–선임–책임–수석의 4단계(혹은 5단계) 직급체계를 갖추며,

각 수준별 숙련기간은 3~15년 이상으로 구분됩니다.

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▶Ⅰ수준 (NCS 능력단위 3수준)

- 기초적인 이론 및 일반지식을 활용하여 제한된 권한 내에서 다소 복잡한 과업 수행 (숙련 1년 이상)

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▶Ⅱ수준 (능력단위 4수준)

- 기초 단계에서 성장한 근로자가 1~3년 이상 경험 후 일반적인 권한 내에서 복잡한 과업 수행

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▶Ⅲ수준 (능력단위 5수준)

- 전문 지식을 활용해 비일상적 문제를 해결하며, 타인에게 지식을 전달할 수 있는 수준

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▶Ⅳ수준 (능력단위 6수준)

- 독립적인 책임과 권한을 갖고, 심화된 전문지식으로 비일상적 문제를 해결

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▶Ⅴ수준 (능력단위 7수준)

- 전문화된 이론 및 지식을 활용해 고도의 숙련도로 광범위한 작업을 수행하는 최고 수준

인공지능 분야의 경로 및 성장방향

▶ 인공지능서비스구현 분야

- 인공지능 서비스 구현을 위한 단위모듈 개발부터 시작하여, 모델링·서비스기획·플랫폼 구축 등 관련 분야로 성장 가능.

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▶ 인공지능학습데이터구축 분야

- 학습데이터 수집·정제·검증을 담당하며, 초급 라벨러 → 데이터 구축 관리자 → 모델링 및 검증 직군으로 성장 경로를 가짐.

국가기술자격현황

훈련시설

훈련목표 (예시)

1. 생성형 AI의 업무 도입 방법을 이해하고, 업무에 적용할 수 있다.

2. 고급 생성형 AI 도구의 기능과 활용 방법을 설명할 수 있다.

3. 생성형 AI를 활용하여 복잡한 텍스트, 이미지, 음성 등 다양한 형태의 데이터를 생성할 수 있다.

4. 실무에 적용 가능한 생성형 AI 솔루션을 설계하고 구현할 수 있다.

5. 생성형 AI 도구를 활용하여 업무 효율성을 극대화할 수 있는 전략을 수립할 수 있다.

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훈련내용 (예시)

1. 생성형 AI의 업무 도입 방법을 이해하고, 업무에 적용할 수 있다.

2. 고급 생성형 AI 도구의 기능과 활용 방법을 설명할 수 있다.

3. 생성형 AI를 활용하여 복잡한 텍스트, 이미지, 음성 등 다양한 형태의 데이터를 생성할 수 있다.

4. 실무에 적용 가능한 생성형 AI 솔루션을 설계하고 구현할 수 있다.